今年以來，安徽省泗縣全面落實暖民心行動工作，大力實施就業優先戰略，創新開展“三公里”就業圈試點工作，促進供需精準對接，持續提升公共就業服務質量。

智慧驅動，精心打造“三公里就業圈”。“三公里”就業圈以城鎮社群三公里範圍內的勞動者、小微企業為重點服務物件，創新“政府主導推動、社會力量參與、線上線下聯動”的公共就業服務模式。該模式線上運用資訊化技術，線下向社會力量購買公共就業服務，幫助服務物件在三公里內享受公共就業服務、實現就業。預計到2025年覆蓋全縣20個社群，擦亮社群“三公里”就業圈特色品牌。

因勢利導，用心用情落實“政策支援”。在政策支援上，分為兩種就業服務補助形式。對運營機構組織重點群體穩定就業並簽訂6個月以上勞動合同、依法繳納社會保險費6個月以上或簽訂6個月以上勞務協議、購買人身意外保險6個月以上，且在安徽省智慧就業服務平臺中進行就業登記或勞動用工登記備案，由就業補助資金給予運營機構穩定就業服務補助。對運營機構組織重點群體以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式實現就業，從事有穩定收入的勞動、連續3個月以上，月收入不低於當地最低工資標準的，且在安徽省智慧就業服務平臺中進行就業情況記錄，由就業補助資金給予運營機構靈活就業服務補助。

精準施策，助推就業“一個不落”。“三公里”就業圈建設按照調查摸底、確定試點、全面推廣、示範引領、打造品牌五個階段逐步推進。依託現有“快聘”小程式、智慧就業服務平臺或第三方自建系統，採取市場化運營模式，發揮市場機制作用。

截至8月中旬，泗縣已建成3個“三公里”就業圈，輻射8個社群的目標任務，釋出轄區內崗位4398個，對接轄區內求職者近千人，促成轄區內供需對接400餘人次。（記者 吳昊 通訊員 李敏）