做主管的痛苦:我們為什麼會有這麼多的小孩?看完你就明白了!因此,如果管理階層發現年輕員工不想做主管,千萬不要認為是他們沒有上進心,也不要認為是他們不想承擔責任,請記得先反省自己,是不是公司經營層面或 主管適任層面上,可以有更最佳化或加強的地方...