領導問“你的車多貴?”聰明人都不會說價格,而是用這3個藉口反正面對領導問你這種問題的時候,還真的最好不要直接說價錢,你可以用含糊、或者訴苦的方式轉移視線,強調自己的不易,讓領導對你產生同情,這樣一來領導的心態也就得到平衡了,你怎麼看...
成年人的世界裡,沒有人願意當垃圾桶,來裝你的負面情緒”經歷了事業的輝煌,經歷了愛情的背叛,也經歷了為兒子常年治病的奔波與絕望,這些苦難並沒有讓倪萍成為苦情的人,她沒有逢人就訴苦,而是自己吞下了所有的苦難,默默承受著,堅持著,不拋棄不放棄,在苦難中變得更堅強...
【職場】在職場,遠離那些喜歡抱怨工作苦累的人,他們不僅是負能量一、我們要學會為自己負責,而不是要讓他人為你的情緒負責在職場這麼多年,我發現身邊的很多同事,尤其是剛踏入職場沒幾年的人,總是喜歡抱怨,他們會抱怨公司的各種不好,薪資不好、工作氛圍不好、甚至是公司的商業模式不好等等...